/15 Kommentarer/i , , , , , , /af , , , , , ,

Yes!

Yes!

Vi har en aftale

Klokken 10:30 var jeg klar hos “Nordsjællands Port Center”, og det var de også. Opgaverne er legio og en masse: adskillige websites, optimering af hastighed på siderne, webshops, sociale medier, brevfletning til masseudsendelse af mails, sproglig gennemgang, sites, der skal bygges op på ny i WordPress osv.

Jo mere vi talte, jo mere kom de i tanke om, de gerne vil have lavet, og som de ikke selv kan varetage. Og i øvrigt er de meget bedre til at sælge porte og bomme og den slags, som jeg intet ved om.

Jeg synes, jeg kan byde ind på det meste. Jeg er svag, for nu ikke at sige ikke-eksisterende, angående SEO, (søgemaskineoptimering – men bare det at optimere hastigheden vil gøre meget for resultaterne i Google, der straffer de langsomme sider) webshops og CSS (en metode til at styre udseendet på et site, hvis skabelonen ikke rækker), men resten kan jeg godt være med på. Og hvis jeg ikke kan det i forvejen, hjælper Hr. Google som oftest.

De har mindst 108 opgaver, de skal bare prioriteres. Da de havde nævnt alt muligt, måtte jeg spørge dem, hvordan de var kommet frem til fire timer ugentligt? Med det antal timer ville der jo være længe, til de kunne se fremdrift. Men de havde aldrig sagt noget om fire timer… Jeg er lidt i tvivl om, hvor det tal så kom fra, men pyt nu med det. Da der er temmelig lang transporttid til Farum, foreslog jeg otte timer. Fire timer med fremmøde og fire timers hjemmearbejde. Det var de med på.

Praktik

Og så var der jo det med lønnen. De syntes, jeg var lidt dyr. Jeg prøvede at fortælle, at de skulle sammenligne med konsulenthuse, der typisk tager 650,- til 850,- kr. i timen. Så skal der selvfølgelig fradrages for, at jeg på ingen måde er professionel, og at det trods alt er et fleksjob. Jeg skal bare have det der fremgår af Finansministeriets lønoversigter.

De var stadig tøvende. For at få det til at glide ned, foreslog jeg, at vi starter med en ulønnet praktik  på fire uger. Så så de glade ud igen. Og så havde vi en aftale. Praktikken skal evalueres efter tre uger, så jeg ikke skal gå at vente til sidste dag, før jeg ved, om jeg er købt eller solgt.

Jeg starter på onsdag kl. 10:00. Det er drømmejobbet for mig. Det kunne ganske enkelt ikke være bedre. Jeg glæder mig helt vildt. Og til Eric: Så kunne jeg alligevel sælge min hobby til en arbejdsgiver 🙂

En sprognørdting

“Port Center” svarer til “Ældre Sagen”, men det er der vist ikke noget at gøre ved.

/2 Kommentarer/i , , /af , ,

Andre boller på suppen

Andre boller på suppen

Ret skal være ret!

Når man brokker sig, skal man også være parat til at registrere ændringer og forbedringer samt fortælle om det, når man tidligere har fortalt om problemerne. Alt andet ville være urimeligt, hvis man er et ordentligt menneske!

Mandag

Jeg var til møde i jobcenteret i mandags, og jeg hadede det på forhånd af et godt hjerte, men det gik simpelthen så fint, måske blandt andet fordi jeg beholdt frakken (dog knappet op) på for at signalere, at dette skal ikke tage ret lang tid:

  • Han satte sig ved samme bord som mig
  • Han talte ikke ned til mig
  • Han sagde ikke, “det talte vi om sidst”
  • Han ville gerne høre om kaffemødet/samtalen hos [stort firma]
  • Alt i alt positivt.

Gå til toppen

Det hjælper at kæmpe, det hjælper at skrive til borgmesteren, og det hjælper at kontakte chefen og bede om en anden sagsbehandler.

Jeg har i mange år haft et mantra: “Gå til toppen” og det er jeg nu blevet bekræftet i. Det er det, der virker.

Nu har jeg selvfølgelig trukket mit ønske om en anden sagsbehandler tilbage, og det har jeg skrevet til både ham og chefen.

Fire timer om ugen?

Sagsbehandleren ringede i går og fortalte om en jobmulighed som webmaster i et lille firma. Det lyder jo godt, men fire timer pr. uge er sørme ikke meget, og der vil være tre timers transport t/r. På den anden side er jeg ikke interesseret i at sende vrangvillige signaler. Hvis timerne kan lægges på én dag pr. uge, så må jeg da kunne klare det. Det skal i hvert fald prøves.

Der er et andet jobcenter rodet ind i det, men vedkommende derfra vil prøve at skaffe tid til en samtale i morgen eller på mandag. Det lyder spændende.

Jeg har samtidig sagt, at hvis der kommer en anden mulighed på flere timer og kortere transport, foretrækker jeg selvfølgelig dette. Der burde ikke være problemer med at spille på flere heste.

/14 Kommentarer/i , /af ,

Fejl og modregning?

Fejl og modregning?I det røde felt

Der er sket flere fejl i jobcenteret, som jeg desværre ikke kan komme nærmere ind på, men de bevirker samlet set, at jeg ikke har set så meget som 50 øre her ved udgangen af januar. Jeg priser mig lykkelig for invalidepensionen og kassekreditten, for regningerne skal jo altså betales det til trods. Jeg har understreget overfor jobcenteret, at det er en haster.

Herudover rejser de spørgsmål ved, om der skal modregnes, nu hvor ydelsen ikke længere hedder “fleksløntilskud” men “ledighedsydelse”.

De mangler nu pludselig dokumentation for den tabte erhvervsevne, og de mangler afgørelsen fra Juristernes og Økonomernes Pensionskasse (JØP).

Hvis jeg nu ikke havde mistet 2/3 af erhvervsevnen, var jeg vel ikke visiteret til fleksjob? Hvordan kan de mangle afgørelsen, når de i to år har udbetalt fleksløntilskud?

JØP hjælper på den måde, at de vil sende noget fra “Sociale ydelser” (vist en bog), som viser, at der ikke må modregnes, og herudover sender de afgørelsen.

De er enormt søde og hjælpsomme, men må selvfølgelig ikke gå nærmere ind i forvaltningens ansvarsområder. De er til at tale med.

En smule jurist er jeg stadig

Jeg blev jurist for 28 år siden, og det er alt sammen både forældet og glemt, men man kan meget med Google, så jeg har fundet en dugfrisk (19/12/2017) bekendtgørelse på Retsinformation:

Bekendtgørelse om beregning af og fradrag i ledighedsydelsen samt varsling af ferie med ledighedsydelse.

BEK nr 1599 af 19/12/2017 Gældende. https://www.retsinformation.dk/eli/lta/2017/1599

“Indtægter, der ikke medfører fradrag i ledighedsydelse:
§ 12, nr. 14) Pension, der udbetales som følge af tab af erhvervs-/arbejdsevne, og som er led i et tidligere ansættelsesforhold.”

Tydeligere kan det vel egentlig ikke siges? Her er ikke behov for finurlige fortolkninger.

Jeg har kontaktet JØP igen, og spurgt, om det, de udbetaler, er netop den type pension, bekendtgørelsen handler om. Det bekræfter de.

Dokumenterne fra dem kommer først i morgen, da de skal via e-boks. Så snart jeg har dem, videresender jeg dem, og følger med det samme op telefonisk.

Kugledynen

Det har bragt mig helt ud af kurs, og jeg mærker den gamle usikkerhed, også selvom jeg føler mig overbevist om, at de ting pensionskassen bidrager med, og det jeg selv har fundet, er uomtvisteligt eller måske er et bedre ord uomgængeligt.

Jeg sætter mig under kugledynen med min iPad og Facebook og venter på at det bliver i morgen. Andre steder kan jeg ikke være.

ØV.

/4 Kommentarer/i , /af ,

Ekstrovert og introvert

Samarbejde

Det er ikke en velbevaret hemmelighed, at Morten Endahl fra Jobøst og jeg arbejder utrolig godt sammen.

På mange måder er vi hinandens modsætninger, men jeg oplever en høj grad af gensidig respekt. Som eksempel taler han ikke ned til mig. Det har jeg rigeligt af med den nye sagsbehandler i jobcenteret. Sidstnævnte er det, der gør, at jeg af og til kan til tvivle på, om jeg stadig kan noget.

Gør det du er bedst til

Danske Bank havde en del år et slogan, der lød: “Gør det du er bedst til, det gør vi”. De måtte dog lægge det i mølposen i 2009 i forbindelse med finanskrisen.

Mortens og mit samarbejde er i høj grad præget af, at vi begge gør det, vi er bedst til. Han er ekstrovert, mens jeg er introvert (heller ikke nogen hemmelighed). Han tager sig af de udkørende fogedforretninger, mens jeg griser papir til – og det fungerer vældig fint netop på grund af den gensidige respekt. Han kan næsten ikke nå at læse alt det papir, jeg griser til. Han var usikker på reglerne om opbevaring af persondata efter 25. maj i år (GDPR), om samtykke mv. Det kunne jeg hjælpe med. Den slags skaber ligeværd.

Jobcenteret har en idé om, at jeg skal ringe til diverse virksomheder og præsentere mig selv. Det gør jeg bare ikke, for jeg ville ikke ane, hvad jeg skulle sig til dem. Jeg kan fint lave en kort skriftlig præsentation, formentlig har jeg allerede 25 liggende, men hvor skal jeg sende den hen?

Jobcenteret har også givet mig adgang til en database, de selv bruger. Her kan man søge efter arbejdsgivere relaterede til en branche. Men hvis jeg skriver fx “webdesign” eller “Sociale medier” får jeg ingen hits. Og det gælder for alle mine søgeord.

Jeg spurgte sagsbehandleren, hvad jeg mon gjorde forkert? Det lykkedes så ham at finde en tandlæge. efter flere forsøg. Problemet er, at jeg ikke ved, hvad jeg skal stille op med en tandlæges navn, telefonnummer og CVR-nummer. Skal jeg ringe/skrive til dem og spørge, om de har behov for en ny hjemmeside, korrekturlæsning på deres tårnhøje regninger og en mere markant profil på Facebook og Twitter? 🙂

Jeg tror ganske enkelt ikke på de mange databaser til jobsøgning! I min verden har en skriftlig opfordret ansøgning meget større gennemslagskraft, og når der så er en ekstrovert medspiller med et stort netværk, der kan kontakte arbejdsgiveren inden ansøgningen sendes, så er det seriøst.

Mange virksomheder giver mulighed for at være tilmeldt en mailingliste, så man får besked, når de har et nyt opslag, og det giver mening for mig. Databaserne er som at skyde gråspurve med kanoner.